В поисках работы в кадровый центр Никифоровского округа в 2025 году обратились 200 человек
17 января , 09:01
Лента новостей
Адаптироваться в новом коллективе научили участниц никифоровского женского клуба
В кадровом центре Никифоровского округа состоялось первое в новом году заседание женского клуба «СоТРУДничество» совместное с проектом «Профи-МАМА»
Фото: архив кадрового центра
Темой заседания стала адаптация в новом коллективе. Через подобные моменты приходится проходить каждому, кто устраивается на новое место работы. Чтобы легко влиться в коллектив, важно с самого начала вести себя правильно.
— Представьте: новая работа, все вокруг знакомы, а вы немного потеряны. Карьерный консультант в кадровом центре даст простые советы, чтобы всё прошло без проблем,
пояснили организаторы встречи.
Участницам клуба посоветовали с первых дней на новом месте проявлять инициативу, подходить первыми, знакомиться с коллегами. Нужно не стесняться задавать вопросы, узнать о существующих правилах, традициях и стараться им следовать.
— Важно уважать корпоративную культуру: наблюдайте, как общаются коллеги, не навязывайте сразу свои привычки, но и не бойтесь предлагать помощь или идеи, когда немного освоитесь,
посоветовали участницам встречи.
Для них провели мастер-класс, на котором разобрали типичные ошибки новичков, вроде излишней замкнутости или спешки с суждениями. Участницы клуба поделились личным опытом, чтобы помочь другим снизить стресс от перемен.
— В итоге женщины получили не просто советы, а настоящую поддержку и мотивацию. Подобные встречи создают атмосферу взаимопомощи, когда можно получить обратную связь от коллег и специалистов кадрового центра,
подвели итоги организаторы мероприятия.
По мнению сотрудников кадрового центра, регулярные встречи в женском клубе помогают не только в трудоустройстве, но и в профилактике выгорания. Общение и взаимная поддержка позволяют укрепить веру в свои силы, содействуют карьерному росту и личному развитию.
Издания МО
Тамбовской области
Тамбовской области